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遼寧:技工院校教師和企業技能人才可雙向流動

编辑:?金莎澳门官网 发布时间:?2019年10月23日 22:43:18

原標題:技工院校教師和企業技能人才可雙向流動

到2021年,重點啟動一批產教融合、校企合作試點示范項目,依托技工院校建設10個技能人才實訓基地,立足大型企業建設5個高技能人才示范基地,打造一批對產業發展有支撐作用的技工產教融合聯盟(集團)。近日,遼寧省人社廳下發了《關於深入推進技工院校產教融合和校企合作的實施意見》,全面推行校企協同育人,建立緊密對接產業鏈、創新鏈和遼寧省新興產業發展的專業體系,完善技工院校教師進企業、企業技術技能人才進學校的雙向流動機制。

重點建設一批具有較好辦學基礎、經濟社會發展急需的專業和專業群。引導辦好特色優勢專業,壓縮供過於求的專業,實行專業預警和退出機制,減少設置雷同、就業率低的專業,對不適應產業發展的專業及時調減或停止招生。重點發展與新一代信息技術、智能制造、電子商務、汽車產業、新能源產業、服務產業相關專業和專業群,支撑家政、養老、物流、学问、旅游、托育等社會服務領域專業發展。技工院校新設置專業原則上應有相關合作企業參與設置。對承擔重大戰略任務、推行產教融合、校企協同育人的技工院校和專業,在項目和資金上給予傾斜支撑。

加強技工院校“一體化教學”教師隊伍建設,鼓勵技工院校教師同時成為企業培訓師,推進教師與企業人員相互交流、互派互聘,探索並建立技工院校教師和企業培訓師資源共建共享機制。技工院校可在教職工總額中安排一定比例或者通過流動崗位等形式,用於面向社會和企業聘用經營管理人員、專業技術人員、高技能人才等擔任兼職教師。開展校企合作企業中的經營管理人員、專業技術人員、高技能人才,具備技工院校相應崗位任職條件,經過技工院校認定和聘任,可擔任專兼職教師,並享受相關待遇。經所在學校或企業同意,技工院校教師和管理人員、企業經營管理人員和技術人員根據合作協議,分別到企業、技工院校兼職的,可根據有關規定和雙方約定確定薪酬。

(責編:尹柏寒、湯龍)

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